ISTNF
L’analyse des situations de travail fait partie des compétences incontournables de l’exercice infirmier en santé au travail. Essentielle à la bonne compréhension des liens santé travail et du travail pluridisciplinaire, tant pour les besoins du suivi de santé et du maintien dans l’emploi que dans l’accompagnement d’une démarche de prévention, elle nécessite une méthodologie adaptée que cette formation de 4 jours permettra d’acquérir.
Objectifs :
- Comprendre et reformuler la demande d’analyse de situation de travail
- Être capable de lister les éléments constitutifs d’une situation de travail
- Mettre en oeuvre les outils méthodologiques nécessaires à l’analyse d’une situation de travail
- Mettre en oeuvre une démarche de prévention des risques professionnels (diagnostic, pistes d’amélioration, construction des solutions…)
Contenus :
Journées 1 et 2
- Les bases de l’ergonomie
- l’ergonomie normative
- l’ergonomie de l’activité de travail
- Notions de travail prescrit/travail réel
- Tâche et activité de travail
- Les déterminants du travail et les effets
- Les déterminants d’une situation de travail
- L’analyse d’une situation de travail
- Les outils
Démarche d’intervention en prévention
- Analyse de la demande
- Pré diagnostic
- Elaborer et formuler un diagnostic
- Agir sur les situations de travail
L’évaluation des risques professionnels
Travail inter session : mise en pratique de la méthodologie, analyse d’une situation de travail à partir d’une demande
Journées 3 et 4
- L’analyse des troubles musculo-squelettiques
- L’analyse du risque organisationnel
- Présentation des travaux à l’oral sous un format PowerPoint (20 minutes de présentation et 10 minutes de questionnement)
Méthodes pédagogiques :
- Pédagogie active et participative
- Apports théoriques
- Analyse de situations concrètes
Renseignements et inscriptions en ligne
Exercer en santé au travail