Savoir animer une équipe en santé travail

ISTNF

Cette formation de 2 jours se destine aux médecins du travail, animateurs d’une équipe pluridisciplinaire, souhaitant mieux comprendre le rôle attendu d’un animateur d’équipe, coordonner plus efficacement le travail collectif et instaurer une dynamique de collaboration pérenne.

Objectifs : 

• Savoir situer son rôle d’animateur d’équipe
• Améliorer les capacités à animer une équipe de travail
• Installer un climat de collaboration

Contenus : 

• Qu’est-ce qu’un pilote ?
  • Savoir différencier les notions de pouvoir, d’autorité et d’influence pour mieux les utiliser
  • Connaitre les notions de leaderschip
  • Connaitre les rôles et missions d’un leader, ce qu’on attend de lui
  • Savoir poser un cadre sécurisant

  L’équipe de travail

  • Connaitre le fonctionnement d’une équipe de travail : ses atouts et difficultés
  • Pratique du travail en groupe : objectifs personnels et communs
  • Savoir définir son rôle et celui de chacun

  Communication dans l’équipe de travail

  • Utiliser la communication comme outil de prévention des conflits
  • Pratiquer l’observation
  • Savoir communiquer dans l’équipe de travail en connaissant les bases de la communication et ses difficultés
  • La transmission des informations
  • Savoir faire des critiques et savoir dire non

  L’attitude d’écoute et de reformulation

  • Savoir écouter ses collaborateurs et tenir compte de leurs propos
  • Utiliser la reformulation comme outils de compréhension et de bonne communication

Méthodes pédagogiques : 

• Formation présentielle
• Apports théoriques, pédagogie active et personnalisée s’appuyant sur l’expérience des stagiaires
• Analyses de cas concrets, exercices individuels, de groupe, sous- groupes et tests
• Utilisation de l’analyse transactionnelle, programmation Neurolinguistique, Gestalt, Gordon

Renseignements et inscriptions en ligne

Exercer en santé au travail